Vier Kinder, jeden Tag von früh bis spät malochen und dennoch reicht das Geld nicht aus. Dieses Schicksal teilte Tanna Marino aus Cypress in Texas mit vielen anderen einkommensschwachen Familien. Die junge Mutter stand kurz vor dem körperlichen und nervlichen Zusammenbruch. Wieder einmal stapelten sich die unbezahlten Rechnungen und die Miete war noch nicht überwiesen. So konnte es nicht weiter gehen!
Am meisten belastete sie, dass sie ihre Kinder tagsüber oft sich selbst überlassen musste, um zu arbeiten. Dennoch musste sie ihnen Kinobesuche, Eis oder ersehntes Spielzeug verwehren. Das konnten sich die Familie einfach nicht leisten! Doch die Geschichte von Tanna Marino ist ein Beispiel, dafür, dass sich Fleiß und Tugend am Ende doch auszahlen.
1. Ein Mädchen vom Land.
Die junge Mutter war ein einfaches Mädchen vom Land ohne College-Abschluss. Bereits ihre Eltern waren nur einfache Arbeiter gewesen. Dennoch rackerte sich die junge Frau gemeinsam mit ihrem Mann täglich ab, um wenigstens ihren Kindern bessere Chancen zu ermöglichen. Doch das Einkommen der Familie reichte hinten und vorn nicht aus um Rücklagen für die Ausbildung der Kinder zu bilden.
In den USA verlangen auch die staatlichen Hochschulen teure Studiengebühren. Der Besuch einer Hochschule oder Universität ist mit hohem Status versehen. Es brach Tannas Herz, ihren Kindern diese Möglichkeit voraussichtlich nicht bieten zu können. So wird das Leben an der Grenze der Armut von Generation zu Generation weiter vererbt.
2. Harte Arbeit.
Als Feuerwehrmann setzte Mr. Marino zwar oft sein Leben aufs Spiel, doch Chance auf ein ausreichendes Gehalt für eine so große Familie bestand nicht. Wie viele andere Familien sind auch die Marinos auf einen zweiten Verdienst angewiesen. Doch was tun, wenn auch ein zweites Einkommen durch die Mutter die Ausgaben nicht deckt? Zunächst erscheint Schulden machen eine Lösung, doch dies hat meist verhängnisvolle Konsequenzen, denn der Schuldenberg wächst und wächst ohne ausreichende Rückzahlungsmöglichkeiten.
Familie Marino spielte mit dem Gedanken zusätzlich zur täglichen Arbeit verschiedene Nebenjobs anzunehmen. Doch dann würden die Kinder ihre Eltern gar nicht mehr sehen! Die Verzweiflung war groß. Unerwarteterweise hat diese Geschichte jedoch einen glücklichen Ausgang. Passiert ein Wunder?
3. Das Leben in einer Sackgasse.
Tanna Marina arbeitete als Gerätetechnikerin bei einer Reparatur- und Instandhaltungsfirma namens Mr. Appliance. Zwar machte ihr die Arbeit Spaß, aber der ständige Geldmangel zehrte an ihrem Nervenkostüm. Immer wieder hatte die Familie unerwartete Ausgaben, die sie nicht begleichen konnten. Arztrechnungen, Schulausflüge, herausgewachsene Kinderkleidung, alles wurde zur Belastung.
Harte Arbeit, die nirgendwohin führt? Immer wieder erzählten die Kinder, welche Urlaub die Schulkameraden machten, oder welche Handys andere besaßen. Zwar ließ sich Tanna nichts anmerken, doch nachts im Bett trieb es ihr die Tränen in die Augen. Aussicht auf einen besser bezahlten Job bestand weder bei ihrem Mann, noch bei ihr.
4. Eine unerwartete Anfrage.
Während ihrer Arbeit wurde Tanna Marino von einem TV Agenten angesprochen. „Möchten sie bei einer neuen Reality-Show mitmachen?“ Tanna war völlig überrascht. War das gut oder schlecht? Sie selbst hatte keine Zeit sich solche Shows anzusehen, doch war ihr bekannt, dass die Darsteller oft in keinem guten Licht gezeigt wurden. Aber die junge Mutter wollte natürlich keine Chance zum zusätzlichen Geld verdienen außer Acht lassen.
Zunächst erkundigte sie sich, um was für ein Sendeformat es sich genau handelte. Vielleicht war es ja ganz in Ordnung. Der Agent rückte jedoch nicht recht mit der Sprache heraus. Bevor sich Tanna auf sowas einließ, musste sie dennoch einiges wissen.
5. Tanna wird Reality Star.
Tanna erfuhr, dass die Show während ihrer Arbeit gedreht werden sollte. Das war schon einmal gut, denn jeden zusätzlichen Zeitaufwand hätte sie mit ihrem Ehemann wegen der Kinderbetreuung koordinieren müssen. Der Name der Sendung sei „Don`t Quit Your Day Job.“ Davon wiederum hatte sie noch nie gehört. Kein Wunder, die Show sei neu, versicherte der Agent.
Zwei Herzen klopften in der Brust der jungen Frau: war dieses Angebot eine große Chance? Vielleicht würde sie ein Star werden? Oder wurde sie nur als billige Belustigung verheizt? Nach einer kurzen Überlegung sprang Tanna ins kalte Wasser und sagte zu. Nur wer wagt, gewinnt, dachte sie sich.
6. Die Fähigkeit Chancen zu ergreifen.
Die Tage vor dem Beginn zum Dreh der Reality- Show lag Tanna grübelnd im Bett. Wie schnell sich doch Gelegenheiten ergeben konnten! Die junge Mutter blickte zurück, bereits vor zwei Jahren war ihre Spontanität und Entschlusskraft der Grund für eine Wende in ihrem Leben gewesen.
Damals war sie noch Hausfrau und der Kühlschrank war kaputt. Sie rief bei der Firma Mr. Appliance an. Sie grübelte, wie sie wohl die nicht eingeplante Rechnung begleichen würden. Als der Handwerker kam, hatte er schnell ein Ersatzteil eingesetzt und dann waren sie ins Gespräch gekommen.“ Die Firma Mr. Appliance sei ein hervorragender Arbeitgeber und ständig auf der Suche nach neuen Mitarbeitern“, ließ der Handwerker wissen.
7. Einen Beitrag zum Familieneinkommen.
Damals vor zwei Jahren machte sie sich, nachdem der Handwerker gegangen war einen Kaffee. Die Familie brauchte dringend ein zweites Einkommen und sie hatte technisches Geschick. Vielleicht war das ein unerwarteter Wink vom Schicksal. Sie war liebend gerne Mutter, doch sie konnte noch mehr beitragen, um ihren Mann zu entlasten.
Tanna griff zum Telefonhörer und rief bei der Firma Mr. Appliance an. Sie bewarb sich um eine Arbeitsstelle als Technikerin. Ihr Mut wurde belohnt und sie wurde eingestellt. Die Anfangszeit war nicht leicht und stellte sie und ihre Liebsten vor große Umstellungen. Aber Tanna hatte sich durchgebissen. Heute war sie ein festes Mitglied im Team der Techniker.
8. Das Konzept der Show.
Vielleicht also wurde auch dieses Mal Tannas Mut belohnt. Selbst wenn die Realityshow nur eine kleine Chance war, wer weiß, vielleicht gab es noch weitere Möglichkeiten im Fernsehen aufzutreten. Die junge Mutter wollte dem Leben und dem Schicksal einfach erneut eine Chance geben.
Zwei Tage vor Beginn der Dreharbeiten erfuhr sie, dass ein Kameramann sie auf ihrer täglichen Tour begleiten würde. An ihrer Seite wäre eine neue Technikerin, die sie sozusagen in die Arbeit einführen und ihr alles Nötige erklären sollte. Bei all diesen Tätigkeiten würden sie begleitend gefilmt. Dieses Konzept gefiel Tanna, denn bei ihrer Arbeit fühlte sie sich sicher.
9. „Don`t Quit Your Day Job“.
Der Filmdreh begann. Zunächst bestand Tannas Aufgabe darin ihre neue Mitarbeiterin zu begrüßen. Der nette Kameramann und das freundliche Filmteam nahmen ihr jede Nervosität. Die junge Mutter brauchte nicht zu schauspielern, sie konnte einfach sie selbst sein.
Die neue Mitarbeiterin stellte sich als Faith Brown vor. Tanna musste lächeln, diese Frau hatte es ein bisschen übertrieben. Lange Fingernägel und aufwendiges Make-up, das war unter Technikerinnen nicht üblich. Bestimmt hatte sie dies getan, um im Fernsehen gut rüber zu kommen. Oder war Faith Brown gar keine Technikerin? Tanna hoffte nicht doch in so ein Fernsehformat wie „Die versteckte Kamera“ hineingerutscht zu sein.
10. Die neue Mitarbeiterin.
Schnell wurde Tanna klar, dass diese neue Mitarbeiterin nicht viel Ahnung von Technik hatte. Auf ihrer Tour mussten die beiden Waschmaschinen und Geschirrspüler reparieren. Tanna erklärte Faith jeden Handgriff geduldig. Geduldiges Erklären war schließlich die leichteste Übung für eine Mutter von vier Kindern.
Faith Brown machte sich über alles Notizen. Tanna gefiel die Fröhlichkeit von Faith und so wurden die beiden schnell vertraut. „Ich weiss, wie mühsam es ist, sich nach einer längeren Auszeit wieder in einen Beruf einzuarbeiten“, munterte Tanna Faith auf. Allerdings war sie immer noch verwundert über die unbrauchbar langen Fingernägel ihrer neuen Kollegin. Wie sollte sie damit ein kaputtes Gerät reparieren?
11. Man gewöhnt sich an die Situation.
Das Kamerateam begleitete die beiden nun schon einige Tage. Tanna hatte sich so daran gewöhnt, dass sie die Anwesenheit der Filmleute manchmal fast vergaß. Auch die Sympathie, die sie für Faith empfand, erleichterte ihr die ungewohnte Situation. Bei Mr. Appliance arbeiteten nicht viele weibliche Techniker und bald schon hegte die junge Mutter ihrer neuen Kollegin gegenüber freundschaftliche Gefühle.
Wir sind gespannt, ob sich Tanna dazu verleiten lässt, vor laufender Kamera private Dinge auszuplaudern. Reality-Sendungen werden für die Zuschauer oft durch unerwartete Gefühlsausbrüche oder Geständnisse besonders interessant. Ob Tanna sachlich bleiben wird? Wir werden sehen und hoffen darauf, dass es nicht peinlich für sie wird.
12. Einblicke ins Privatleben.
Tanna lud das Filmteam zu sich nachhause ein! Nein, nicht außerhalb der Drehzeiten, sondern während der Filmaufnahmen. Das war unerwartet! Tanna war stolz auf ihre Familie und sie hatte inzwischen wirklich Vertrauen zu den Fernsehleuten. Das war der Grund, weswegen die junge Frau nun auch bereit war etwas von ihrem privaten Leben preiszugeben.
Das Filmteam und Faith Brown begrüßten den Ehemann und die Kinder. Alle fanden die wohlerzogenen Sprösslinge ganz reizend und auch der hart arbeitende Ehemann wirkte sympathisch. Bei soviel gegenseitigem Wohlwollen war es kein Wunder, dass sich die junge Mutter an einem Drehtag zu einem Gefühlsausbruch hinreißen ließ.
13. Der Gefühlsausbruch vor der Kamera.
„Weißt du, wir arbeiten wirklich sehr viel“ eröffnete Tanna ihrer Arbeitskollegin, „aber unser beider Verdienst reicht bei weitem nicht aus.“ Nach diesem Eröffnungssatz purzelten die weiteren Worte nur so aus der jungen Mutter heraus. Sie erzählte vor laufender Kamera, dass sie und ihr Mann große Probleme hatten Arztrechnungen und Medikamente zu bezahlen.
Faith Brown hörte aufmerksam und verblüfft zu. Tanna begann zu schluchzen, als sie über die fehlenden Zukunftschancen ihrer Kinder sprach. Dann trocknete sich die junge Frau die Tränen und gestand tapfer, dass sie auf der Suche nach einem zusätzlichen Nebenjob sei. Sie würde alles geben, um das Wohlergehen ihrer Familie zu sichern.
14. Schlüsselkinder.
Die Fernsehzuschauer konnten miterleben, wie Faith ihre Arbeitskollegin in den Arm nahm und tröstete. Faiths Herz war durch die Geschichte berührt worden. Erinnerungen an ihre eigene Kindheit wurden in ihr wach gerufen.
Auch Faith Brown war als sogenanntes „Schlüsselkind“ aufgewachsen. Durch die langen Arbeitszeiten der Eltern war sie viel alleine gewesen. Der chronische Geldmangel in der Familie hatte oft zu Streitigkeiten geführt und am Ende sogar zur Scheidung der Eltern. Solch ein Schicksal wünschte sie weder Tanna, noch ihrem netten Ehemann und schon gar nicht den reizenden Kleinen. Beiden Arbeitskolleginnen liefen die Tränen hinunter. Die Fernsehzuschauer erlebten diese rührenden Momente live mit.
15. Verdeckte Identität.
Was Tanna nicht wusste war, dass Faith Brown in Wirklichkeit gar keine neue Technikerin in der Firma Mr. Appliance war. Für die Fernsehsendung war Faith mit einer verdeckten Identität unterwegs. Die Dreharbeiten waren fast beendet und Tanna wusste nichts von dieser Undercover-Aktion.
Faith Browns Name war in Wrklichkeit Dina Dwyer Owens und sie war in der Lage Tannas trauriges Schicksal zu ändern. Dina alias Faith sprach sich mit dem Filmteam ab. Der letzte Drehtag sollte zu einem ganz besonderen Ereignis im Leben der Technikerin Tanna Marino werden. Wir sind gespannt, was sich Mrs. Owens überlegt hat und wie die junge Mutter darauf reagiert.
16. Die Firmenchefin.
Doch wer ist Dina Dwyer Owens? Die Dame hatte sich für die Fernsehsendung mit einer Perücke verkleidet. In Wirklichkeit trug sie einen blonden Kurzhaarschnitt. Sie war die Geschäftsführerin der Dwyer Gruppe. Der Mutterfirma des Unternehmens Mr. Appliance. Ihr Unternehmen wird auf einen Wert von 800 Millionen Dollar geschätzt.
Auch der Name der Fernsehsendung „Don`t Quit Your Day Job“ existierte nicht, auch da war Tanna einem Irrtum aufgesessen. In Wirklichkeit stand sie für die Serie „Undercover Boss“ des Fernsehsenders CBS vor der Kamera. In dieser Sendung sehen Chefs ihren Mitarbeitern bei der Arbeit auf die Finger. Nun haben wir alle Geheimnisse gelüftet, doch wir wissen immer noch nicht, wie der letzte Drehtag für Tanna verlief.
17. Fleiß sollte belohnt werden!
Während des letzten Drehtags erzählte die Firmenchefin Dina Dwyer Owens welches große Anliegen es ihr sei, Frauen wie Tanna den Weg in technische Berufe zu ebnen. Sie resümierte völlig begeistert, wie akkurat, zuverlässig und pflichtbewusst Tanna Marino arbeitete. Die Firmenchefin war sehr angetan, dass sich diese Mitarbeiterin auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen ließ. Eine Fähigkeit die Tanna Marino durch ihr Leben als Mutter von vier Kindern ja auch täglich schulte. Dies wusste die Firmenchefin sehr zu schätzen.
Mrs. Dwyer Owens hatte sich überlegt, wie sie dieser großartigen Mitarbeiterin unter die Arme greifen konnte. Fleiß und gute Arbeit müssen belohnt werden und dürfen nicht zu Armut führen; – das war die Devise der Firmenchefin. Doch was hatte sie geplant?
18. Geld zur Ausbildung von Frauen.
Tanna war völlig überrascht, als sich ihr die wahre Identität ihrer Arbeitskollegin offenbarte. Damit hatte sie nicht gerechnet! Zwar hatten sie beide während einer ihrer gemeinsamen Touren darüber gesprochen, dass es mehr Frauen in technischen Berufen geben sollte, aber mit welcher Konsequenz?
Dina Dwyer Owens zückte vor laufender Kamera einen Scheck über 5.000 Dollar. „Dieses Geld stelle ich zur Verfügung, um die Lebenshaltungskosten einer Frau zu decken, die sich wie Tanna zur Technikerin ausbilden lassen will“, erklärte die Firmenchefin. Begeisterte applaudierte die zusehende junge Mutter. Es war ihr bereits bei den Dreharbeiten nicht entgangen, dass ihr Gegenüber das Herz auf dem rechten Fleck hatte. Doch was hatte sich die Firmenchefin noch überlegt?
19. Tränen der Rührung.
Als die Firmenchefin anfing über Tannas Leistung zu sprechen, war die junge Mutter Stolz und fühlte sich geschmeichelt. Doch dann begann Mrs. Dwyer Owens über ihren Besuch bei der Familie Marino zu sprechen. Sie drückte ihre Freude aus, die netten Kinder und den pflichtbewussten Ehemann kennengelernt zu haben. Dina Dwyer Owens sprach auch über ihre eigene Kindheit in ärmlichen Verhältnissen.
Mrs. Dwyer Owens hatte sich nach oben gearbeitet und wollte allen Frauen Mut zu sprechen. Doch die Geschäftsführerin wusste auch, dass oft die Kinder den Preis dafür zahlen mussten, wenn ihre Eltern zu viel arbeiteten. Bei den Worten: „Ich will deiner Familie unter die Arme greifen“, traten Tanna Tränen der Rührung in die Augen.
20. Ein Herz für Kinder.
Die Geschäftsführerin verkündete, dass sie einen Ausbildungsfonds mit 10.000 Dollar gegründet hatte, der Tannas Kindern zugutekommen sollte. Jedes Kind sollte die Chance auf gute Bildung haben, das stand für Mrs. Dwyer Owens ganz außer Frage. Unvorstellbar, dass Kinder aus ärmeren Verhältnissen ihr Leben lang darunter leiden sollten.
Aber diese 10.000 Dollar waren ganz speziell für Tannas Kinder! Das Herz der jungen Mutter schmolz regelrecht, als sie in die Augen ihrer Gönnerin blickte. Es war nicht zu übersehen, dass es der Geschäftsführerin ein Herzensanliegen war, ihren Kindern zu einer guten Zukunft zu verhelfen. Doch Mrs. Dwyer Owens hatte noch ein Geschenk für ihre fleißige Angestellte.
21. Ein Scheck für die Familie.
Tanna konnte es nicht fassen. Hatte sie richtig gehört? Ihre Firmenchefin wollte ihr noch einen weiteren Scheck überreichen? Die junge Mutter schluckte. Das war ja wie im Märchen. Tanna konnte die vielen guten Neuigkeiten und Überraschungen gar nicht alle auf einmal erfassen. Was stand auf dem Scheck?
25.000 Dollar für Tanna und ihre Familie! Du meine Güte, das würde bedeuteten, sie konnten alle ausstehenden Rechnungen begleichen. „Weißt du was das noch bedeutet? Wir können endlich mit den Kindern in den Urlaub fahren.“ lachte Tanna unter Tränen der Rührung. Womit hatten sie das verdient? Die junge Mutter war sich nicht sicher, ob sie das Geschenk annehmen konnte. Soviel Geld! Was hatte sie denn dafür getan?
22. Tränen der Freude.
„Du hast dir das verdient, weil du eine großartige Mitarbeiterin bist. Aber das ist nicht alles, du bist auch eine fantastische Mutter und Ehefrau.“ begründete die Firmenchefin ihr Geschenk. Viele Firmen versuchen das Menschliche und das Geschäftliche zu trennen, doch hier war Dina Dwyer Owens anderer Meinung.
Tanna hatte ihr Herz offen gelegt und Mrs. Dwyer Owens hatte die finanziellen Möglichkeiten zu helfen. Eine so großartige Mitarbeiterin, da war sich Dina sicher, sollte in Krisensituationen unterstützt werden. Ein entspanntes Privatleben würde ihrer Mitarbeiterin helfen ihre Arbeit auch weiterhin gut zu erledigen. Tannas Freudentränen rührten das Herz der Geschäftsführerin.
23. Dankbarkeit von beiden Seiten.
Für Tanna überschlugen sich die Neuigkeiten. Dina verkündete sie hätte noch eine weitere Überraschung für sie. Zunächst aber fielen sich die beiden Frauen in die Arme. Diese Umarmung war nicht nur ein Ausdruck von Dankbarkeit. Zwischen Tanna und Dina war während der Dreharbeiten eine freundschaftliche Verbundenheit entstanden.
Frauen sollten sich überall auf der Welt gegenseitig unterstützen, da waren sich die beiden einig. Die Firmenchefin baute auf den Fleiß und die Loyalität der Mitarbeiterin und diese hatte dafür ihre ganze Unterstützung verdient. Der Erfolg einer Firma beruht auf guten Mitarbeitern, dessen war sich Dina Dwyer Owens voll bewusst. Doch was für ein Ass hatte sie noch im Ärmel?
24. Ein berufliches Angebot.
Ihre letzte Karte zückte Dina Dwyer Owens in einem Besprechungsraum der Firma. Die Firmenchefin erläuterte der jungen Mutter die Zukunftsmöglichkeiten, die sich für sie in ihrer Firma boten. Als erfolgreiche Managerin wusste Mrs. Dwyer Owens, wie wichtig es ist, Mitarbeiter entsprechend ihren Fähigkeiten einzusetzen und ihnen Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung zu geben.
In einem großen Unternehmen wie der Dwyer Group gab es viele Positionen zu besetzten. Die Geschäftsführerin hatte sich im Vorfeld überlegt, in welchem Bereich Tanna sich noch besser einbringen könnte, als in der Technik. Wichtig war auch, dass sich die junge Mutter das selbst zutraute. Auf der nächsten Seite werden wir sehen, was aus Mrs.Tanna Marino wurde.
25. Der Hauptgewinn: beruflicher Aufstieg.
Wir stellen vor: Mrs.Tanna Marino die Franchise-Beraterin der Unternehmensgruppe Dwyer. Was für eine unglaubliche Wende im Leben der jungen Mutter! Vor kurzem war sie noch verzweifelt gewesen und hatte nicht gewusst, wie ihre Familie über die Runden kommen sollte und nun arbeitete sie in einer gehobenen Position. Das war besser als ein finanzieller Hauptgewinn!
Die junge Mutter hatte durch ihren tatkräftigen Auftritt in der Fernsehsendung die Möglichkeit bekommen sich beruflich weiterzuentwickeln. In Dina hatte sie eine Freundin gewonnen. Doch was Tanna Marino am wichtigsten war, sie konnte die Abende bei ihrer Familie verbringen und weder sie noch ihr Mann brauchten einen zusätzlichen Job anzunehmen.